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Jobs als Personalberater: 8.702 Stellenangebote

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07.10.2026 / Pneuhage Management GmbH & Co. KG / Karlsruhe
Werde Teil des Pneuhage-Teams in Karlsruhe! Als Assistenz der Personalleitung (m/w/d) koordinierst du Termine, unterstützt im Tagesgeschäft und bringst deine Organisationstalente ein – in einem flexiblen Arbeitsumfeld.

01.10.2026 / Gemeinde Baierbrunn / München
Verstärkung gesucht als Sachbearbeiter*in für Personal und Gemeinderatsangelegenheiten in Baierbrunn. Freue dich auf einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guter Bezahlung und modernem Arbeitsumfeld!

07.10.2026 / avitea GmbH / Soest
Werde Personaldisponent (m/w/d) in Soest! Akquiriere Neukunden, pflege bestehende Beziehungen und unterstütze die Personaldienstleistung. Flexibles Arbeiten und ein attraktives Gehalt warten auf dich!

Werde Personalreferent*in/HR Business Partner*in bei Veolia und treibe den ökologischen Wandel voran! Unterstütze unser Team in allen HR-Themen und berate Mitarbeitende sowie Führungskräfte.

06.10.2026 / Bauerfeind AG / Zeulenroda-Triebes
Werden Sie Teil der Bauerfeind AG als Personalreferent (m/w/d) in Zeulenroda. Unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen und gestalten Sie aktiv die Digitalisierung von HR-Prozessen.

25.09.2026 / OBG Gruppe GmbH / Ottweiler
Werden Sie Referent Personal (m/w/d) bei der OBG Gruppe GmbH und gestalten Sie aktiv Personalprozesse. Nutzen Sie Ihre Expertise in der Beratung und im Recruiting, um Führungskräfte und Mitarbeitende professionell zu unterstützen.

01.10.2026 / Stadtwerke Gießen AG / Gießen
Strategischer HR Business Partner (m/w/d) gesucht! Unterstützen Sie Führungskräfte in allen HR-Belangen und gestalten Sie Personalstrategien in einem modernen, umweltbewussten Unternehmen in Gießen.

28.09.2026 / DV Immobilien Management GmbH / Regensburg
Werden Sie Leitung Human Resources (m|w|d) bei der DV Immobilien Gruppe! Gestalten Sie den Employee Lifecycle, beraten Sie Führungskräfte und entwickeln Sie HR-Teams in einem nachhaltigen Arbeitsumfeld.

02.10.2026 / MERENTIS GmbH / Bremen
HR Manager für Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d) gesucht! Gestalten Sie aktiv die Personalentwicklung und begleiten Sie Mitarbeiter auf ihrem Karriereweg in einem wertschätzenden Umfeld bei MERENTIS.

02.10.2026 / Don Bosco Berlin / Berlin - Marzahn
Engagierte/r Sachbearbeiter/in für Personalwesen / Entgeltabrechnung gesucht! Verantwortung für Lohn- und Gehaltsabrechnung in einem wertschätzenden Umfeld. Flexible Arbeitszeiten und gute Benefits warten auf Sie.

26.09.2026 / WILO SE / Dortmund
Werde HR Analyst (w/m/d) bei der Wilo Group und gestalte innovatives HR Reporting & Data Analytics, um nachhaltige Entscheidungen im Personalbereich zu treffen und das Unternehmen voranzubringen.

05.10.2026 / PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG / Mannheim
Sei der Taktgeber im Gesundheitswesen als Experte für Personalentwicklung bei PHOENIX in Mannheim. Gestalte Talentmanagement und Führungskräfteentwicklung für eine gesunde Zukunft.

01.10.2026 / Swecon Baumaschinen GmbH / Ratingen
Verstärken Sie unser HR-Team in Ratingen als Personalreferent/HR Business Partner (m/w/d). Verantwortlich für die Betreuung unserer Mitarbeiter und Rekrutierung, bieten Sie wertvolle Beratung und gestalten entscheidende Personalprozesse mit.

05.10.2026 / caldoa GmbH / Forst
Werde HR-Manager*in in Teilzeit bei caldoa GmbH in Forst/Friedrichshafen. Gestalte unsere HR-Strukturen, unterstütze Führungskräfte und entwickle Employer-Branding-Strategien für eine nachhaltige Energiewende.

26.09.2026 / CAPERA GmbH & Co. KG / Bad Hersfeld
Verstärken Sie als HR Business Partner (m/w/d) unser Team in Bad Hersfeld! Verantworten Sie aktiv einen Bereich, beraten Sie Führungskräfte und gestalten Sie den Employee Lifecycle proaktiv. Flexible Arbeitsbedingungen und ein motiviertes Team erwarten Sie!

01.10.2026 / ModuleWorks GmbH / Aachen
Werde HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & People Operations in Aachen. Gestalte mit uns ein internationales Arbeitsumfeld und sorge für effiziente Gehaltsabrechnung sowie einen reibungslosen Employee Lifecycle.

02.10.2026 / Randstad Deutschland / Geretsried
Wir suchen einen engagierten HR Generalisten (m/w/d) für unsere Personalabteilung. Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen HR-Betreuung und unterstützen Sie die Mitarbeiter bei ihren Anliegen.

02.10.2026 / Randstad Deutschland / Gotha, Thüringen
Suchen Sie eine strategische Herausforderung im HR-Management? Werden Sie HR Manager (m/w/d) bei Randstad! Gestalten Sie zukunftsorientierte Personalstrategien und begleiten Sie Veränderungsprozesse in einem wertschätzenden Umfeld.

03.10.2026 / Kieler Maschinenwerke GmbH / Kiel
Als Personalreferent/in bei den Kieler Maschinenwerken gestalten Sie HR-Prozesse aktiv, beraten Führungskräfte und Mitarbeitende, und tragen zur Weiterentwicklung eines modernen Unternehmens bei.

Verstärken Sie unser HR-Team als HR Business Partner (m/w/d) in Solingen, Eschweiler und Bassenheim. Kombinieren Sie strategische Beratung mit operativer HR-Arbeit in einem führenden Unternehmen der Süßwarenbranche.

25.09.2026 / Vesuvius GmbH / Borken
Gestalten Sie als HR Generalist (m/w/d) die Personalarbeit bei VESUVIUS. Verantworten Sie HR-Prozesse, Lohnabrechnung und Mitarbeiterberatung in einem internationalen Umfeld. Es erwartet Sie ein attraktives Arbeitsumfeld mit Entwicklungspotenzial.

04.10.2026 / Erzdiözese Freiburg / Freiburg im Breisgau
Die Erzdiözese Freiburg sucht eine/n Personalabrechner/in (w/m/d) zur Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie zur Betreuung von Mitarbeitenden im Personalwesen, befristet bis zum 20.11.2027.

02.10.2026 / RUF Betten GmbH / Rastatt
Gestalte die Zukunft von RUF Betten als Personalleiter (m/w/d) im Bereich People & Culture. Übernimm Verantwortung für die Entwicklung der Personalstrategie in einem traditionsreichen Unternehmen.

27.09.2026 / UHU GmbH / Bühl / Baden
Werde HR Business Partner (m/w/d) für UHU in Bühl. Unterstütze unser Team in der Personalbetreuung und Entwicklung. Nutze deine Expertise, um Veränderungsprozesse zu begleiten und den gesamten Mitarbeiterzyklus zu optimieren.

Werde HR Business Partner (m/w/x) bei BOGE! Berate das Management in Personalfragen, gestalte Change-Management-Initiativen und setze erfolgreiche Personalplanung um. Profitier von flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Benefits.