Jobs als Personalberater: 8.228 Stellenangebote
Als Personalreferent (m/w/d) betreuen Sie Mitarbeitende und Führungskräfte über den gesamten Employee Life Cycle und gestalten moderne HR-Prozesse bei einem international erfolgreichen Familienunternehmen.
Werde Anwendungsbetreuer SAP HCM Gehaltsabrechnung (m/w/d) bei der AOK PLUS in Dresden! Gestalte die digitale Zukunft der Entgeltabrechnung und profitiere von attraktiven Benefits wie Homeoffice, 30 Tagen Urlaub und einem Gehalt von bis zu 69.800 EUR.
Suchen Sie eine spannende HR-Position? Als HR-Generalist/Senior Personalreferent (m/w/d) gestalten Sie entscheidende HR-Prozesse und beraten Führungskräfte in einem dynamischen Umfeld.
Leiten Sie das Personalmanagement der Oberlausitz-Kliniken und verbundener Unternehmen – mit strategischem Gestaltungsspielraum und Verantwortung für zukunftsfähige Personalprozesse.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit: Gestalte moderne Personalprozesse bei einem innovativen Softwareunternehmen für die Pflege – mit unbefristeter Anstellung und 30 Tagen Urlaub.
Als Personalreferent (m/w/d) gestalten Sie HR-Prozesse und Digitalisierung im Bergmannsheil aktiv mit – in unbefristeter Voll- oder Teilzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Benefits.
Personalreferent (m/w/d) in Heilbronn: Betreuen Sie Fach- und Führungskräfte, gestalten Sie HR-Themen aktiv mit und profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen sowie der Option auf unbefristete Übernahme.
Wir suchen einen Personalreferenten (m/w/d) in Ratingen zur umfassenden Betreuung unseres Mitarbeiterkreises. Spiel eine Schlüsselrolle in der Rekrutierung, Beratung und Personalmaßnahmen.
Duisburg sucht eine Beigeordnete oder einen Beigeordneten für Personal, Verwaltungsmanagement, Digitalisierung und Zentrale Services – mit Gestaltungsspielraum bei der Verwaltungsmodernisierung.
Sachbearbeiter/in Personalabrechnung (m/w/d) beim Landkreis Göppingen: verantwortungsvolle Entgelt- und Besoldungsabrechnung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Als Personalsachbearbeiter*in an der HSHL gestalten Sie die Personalverwaltung und beraten Beschäftigte und Führungskräfte – unbefristet, mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit: Gestalten Sie die ganzheitliche Personalarbeit der Gemeinde Möglingen – mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten und Vergütung bis EG 11/A 11.
Leiten Sie die Personalbetreuung der Stadt Frankfurt: Sie führen rund 10 Mitarbeitende und gestalten vielfältige Personalprozesse – mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice und attraktiven Zusatzleistungen.
Werde HR Manager für Personalentwicklung und Nachwuchsförderung bei MERENTIS. Gestalte die Talentförderung und setze innovative HR-Prozesse um. Arbeite eng mit Führungskräften zusammen und bringe deine Ideen in eine weltoffene Unternehmenskultur ein.
Gestalten Sie als Senior Referent Personalentwicklung & Talentmanagement in Achern die strategische Personalentwicklung und eine zukunftsorientierte Lernkultur bei Securiton aktiv mit.
HR Business Partner (m/w/d) in Tuttlingen: Gestalten Sie effiziente HR-Prozesse, beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende über den gesamten Employee Life Cycle hinweg und profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gestalten Sie als HR Business Partner (m/w/d) aktiv die pflanzliche Zukunft bei MartinBauer und begleiten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende durch transformative Prozesse.
Werde Personalreferent/HR Business Partner in Ratingen! Übernimm die komplette Betreuung eines Mitarbeiterkreises, unterstütze Führungskräfte und führe personelle Maßnahmen durch. Sei Teil eines innovativen Teams in einem renommierten Unternehmen.
Sachbearbeiter*in Personalangelegenheiten: Personalmaßnahmen, Abrechnung und Beratung für Beamte und Tarifbeschäftigte – unbefristet, 25 Stunden pro Woche, EG 9a TVöD/VKA.
Gestalten Sie als HR Business Partner bei Airbus Defence and Space in Taufkirchen den Personalwandel eines internationalen Hightech-Unternehmens – mit strategischer Verantwortung und langfristiger Perspektive.
Wachsen Sie mit uns als HR Business Partner (m/w/d) an unseren Produktionsstandorten! Verbinden Sie strategische Beratung mit operativer Umsetzung in einem international tätigen Unternehmen der Süßwarenbranche.
Personaldisponent (m/w/d) in Soest: Gewinnen und betreuen Sie Kunden, koordinieren Mitarbeitereinsätze und profitieren Sie von flexiblem Arbeiten, Dienstwagen und attraktiver Vergütung.
Sei Teil unseres Teams als HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll! Verantwortlich für Lohnabrechnung, Mitarbeiterbetreuung und Prozessoptimierung in einem internationalen Umfeld. Flexibles Arbeiten und zahlreiche Benefits erwarten dich.
Beratung von Fach- und Führungskräften sowie Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen;...
Werde HR Business Partner (m/w/x) bei BOGE und gestalte aktiv die Personal- und Organisationsentwicklung in einem international tätigen Unternehmen. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Gehalt.
