Jobs als Personalberater: 2.852 Stellenangebote
Eigenverantwortliche Unterstützung in der gesamten administrativen Personalarbeit; selbstständige Erstellung von Verträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten;...
Durchführung des gesamten operativen Personalmanagements (z.B. Recruiting, On- / Offboarding, Erstellung von Vertragsunterlagen, Zeugnissen, HR-Kommunikation, etc.); Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden im Verantwortungsbereich;...
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Vorbereitung von Personalmaßnahmen (Mitarbeitergespräche, arbeitsrechtliche Maßnahmen, Vertragsänderungen etc.);...
Du stehst für höchste Qualität bei der Beratung und qualifizierten Betreuung "Deiner" Blue und White Collar Mitarbeitenden und Führungskräfte eines Dir zugeteilten Gesellschaftsbereiches;...
Sie haben die Gesamtverantwortung für das strategische und operative Personalmanagement mit vier Personalsachgebieten, inkl. Recruiting und Arbeitsrecht, inne; zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Implementierung;...
Durchführung von Revisionsprüfungen in den Bereichen Personal und Organisation in den Einrichtungen der MPG;...
Führen von Mitarbeitergesprächen; Fachkräftegewinnung / Teilnahme an Jobmessen; Aufsetzen und Entwicklung von HR-Prozessen; Entwicklung von Mitarbeitern; Bearbeitung arbeitsrechtlicher Themen; Unterstützung und Beratung Geschäftsführung;...
Du bist für das operative und strategische nationale und internationale Personalcontrolling verantwortlich, und unterstützt und berätst die HR Leitung und das Management als kompetenter Ansprechpartner*in für alle Fragen rund um HR-Kennzahlen;...
Personalmanagement: Sie beraten Führungskräfte und Kolleg*innen Ihres Betreuungsbereiches in allen operativen Personalthemen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und arbeiten vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat zusammen; ihr Aufgabenspektrum;...
Personalmanagement: Sie beraten Führungskräfte und Kolleg*innen Ihres Betreuungsbereiches in allen operativen Personalthemen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und arbeiten vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat zusammen; ihr Aufgabenspektrum;...
Personalbetreuung: Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in arbeits- und tarifrechtlichen Fragen; Personaladministration: Pflege von Stammdaten und Personalakten, Erstellung von Dokumenten unter Berücksichtigung; Personalgewinnung;...
Unterstützung bei der Sachbearbeitung und Pflege von digitalen Personalakten und -dokumenten in unserem papierlosen Büro; Du bist Teil eines kompetenten HR-Duos und unterstützt bei allen anfallenden HR-Prozessen, von A wie „Anstellungsvertrag“ bis Z;...
Sie sind verantwortlich für die fristgerechte und präzise Lohn- und Gehaltsabrechnung, einschließlich der Abrechnungen gegenüber den Sozialversicherungsträgern und dem Finanzamt;...
Durchführung der monatlichen Verdienstabrechnung; eigenständigen Erstellung statistischer Auswertungen; Durchführung der Monatsabschlüsse sowie die Bereitstellung der Zahlungsläufe und Buchungslisten;...
Strategische Leitung und Optimierung der Personalprozesse in einem agilen, internationalen Umfeld in Bezug auf HR-Programme, Digitalisierung, Schaffung von Effizienzen und Wachstumsbegleitung;...
Recruiting for all ISR School and Kindergartens. Onboarding and contract management; Relocating new staff and existing staff (support with flights, apartments, insurances, banking); Managing visa and work permits for staff;...
Mitwirkung in Stellenbesetzungsverfahren: Bedarfsermittlung (Umfang, Qualifikation und Akquirierungsmöglichkeiten); Vorbereitung, Organisation und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen; Durchführung interner Prozesse mit Querschnittsdienststellen;...
Du berätst unsere kaufmännischen und IT-technischen Fach- und Führungskräfte zu allen Themen der Personal- und Organsiationsentwicklung; Du übernimmst die Konzeption und Weiterentwicklung von zielgruppenspezifischen Entwicklungsprogrammen;...
Weiterbildungsmanagement zusammen mit Performance- und Talent Management; Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten; Erstellen von Reports, Auswertungen und Analysen;...
Verantwortlich für die Bereiche Finanzen, Recht, Compliance und Personal; Führung des Teams (zehn MA) Finanzen (incl. Rechnungswesen), Recht und Personal (incl. Ausbildung); Konzipierung & Implementierung innovativer digitaler Prozesse;...
Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten; Bearbeitung der Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt; Unterstützung bei der Personalauswahl sowie beim Erstellen von Ausschreibungen; Mitwirkung;...
Durchführung der Personalkosten- und VZÄ-Berechnung, -planung und -korrektur einschließlich Soll/Ist-Abgleichen sowie Szenariotechniken, People Analytics, Statistik; Vorbereitung der Personalhochrechnungen sowie damit verbundene Abweichungsanalysen;...
Sie führen gerne: für HR Deutschland übernehmen Sie die fachliche und diziplinarische Führung für die Standorte Klettgau, Erding, Dachau und Remscheid; Sie sind Stratege/Strategin: Sie verantworten die kontinuierliche Entwicklung und Implementierung;...
