Jobs als Personalleiter: 6.992 Stellenangebote

Im Referat 13 des Landeskirchenamtes Hannover ist eine unbefristete Vollzeitstelle als Sachbearbeiter (w/m/d) für Personal und Organisation zu besetzen. Bieten Sie Ihre Fachkompetenz in einem dynamischen Umfeld ein.

Werde Teil eines traditionsreichen Familienunternehmens als Personalreferent (m/w/d) in Heddesheim. Gestalte HR-Prozesse aktiv mit und berate Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen.

Gesucht wird ein HR Manager (m/w/d) in Berlin, der unsere HR-Prozesse optimiert, das Recruiting steuert und Führungskräfte berät. Profitieren Sie von einer Schlüsselposition in einem etablierten Unternehmen mit attraktiven Benefits.

Als HR-Generalist/Senior Personalreferent verantworten Sie alle operativen HR-Prozesse im gesamten Employee Lifecycle und fördern die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Führungskräften in einem dynamischen Unternehmensumfeld.

Gesucht wird ein Senior HR Business Partner (m/w/d) in Neckarsulm, der Führungskräfte professionell berät und für eine optimale Personalentwicklung sorgt. Flexibles Arbeiten und eine wertschätzende Kultur erwarten dich.

Verstärkung gesucht als Sachbearbeiter*in für Personal und Gemeinderatsangelegenheiten in Baierbrunn. Freue dich auf einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit guter Bezahlung und modernem Arbeitsumfeld!

Werde Teil des HR-Teams der BVG und übernehme vielseitige Aufgaben in der Personalbetreuung, Entgeltabrechnung und Recruiting in einem modernen Arbeitsumfeld.

Werden Sie Teil der Bauerfeind AG als Personalreferent (m/w/d) in Zeulenroda. Unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen und gestalten Sie aktiv die Digitalisierung von HR-Prozessen.

Werde Personalreferent*in/HR Business Partner*in bei Veolia und treibe den ökologischen Wandel voran! Unterstütze unser Team in allen HR-Themen und berate Mitarbeitende sowie Führungskräfte.

Werden Sie Referent Personal (m/w/d) bei der OBG Gruppe GmbH und gestalten Sie aktiv Personalprozesse. Nutzen Sie Ihre Expertise in der Beratung und im Recruiting, um Führungskräfte und Mitarbeitende professionell zu unterstützen.

Strategischer HR Business Partner (m/w/d) gesucht! Unterstützen Sie Führungskräfte in allen HR-Belangen und gestalten Sie Personalstrategien in einem modernen, umweltbewussten Unternehmen in Gießen.

Übernehmen Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei MOSOLF Verantwortung für alle HR-Prozesse und unterstützen Sie unsere Mitarbeitenden. Gestalten Sie mit uns eine verlässliche Personalarbeit und profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und hervorragenden Entwicklungsoptionen.

HR Manager für Personalentwicklung & Nachwuchsförderung (m/w/d) gesucht! Gestalten Sie aktiv die Personalentwicklung und begleiten Sie Mitarbeiter auf ihrem Karriereweg in einem wertschätzenden Umfeld bei MERENTIS.

Verstärken Sie unser HR-Team in Ratingen als Personalreferent/HR Business Partner (m/w/d). Verantwortlich für die Betreuung unserer Mitarbeiter und Rekrutierung, bieten Sie wertvolle Beratung und gestalten entscheidende Personalprozesse mit.

Werde Teil unseres Teams als HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll & People Operations in Aachen. Übernimm Verantwortung für die Lohnabrechnung und unterstütze in HR-Prozessen in einem internationalen Umfeld.

Werde HR Advisor (m/w/d) bei Randstad und unterstütze das Team von Airbus Defence and Space in einem dynamischen Umfeld. Bringe Deine Expertise ein und gestalte vielfältige Personalprozesse mit!

Verstärken Sie als HR Business Partner (m/w/d) unser Team in Bad Hersfeld! Verantworten Sie aktiv einen Bereich, beraten Sie Führungskräfte und gestalten Sie den Employee Lifecycle proaktiv. Flexible Arbeitsbedingungen und ein motiviertes Team erwarten Sie!

Werde HR-Manager*in in Teilzeit bei caldoa GmbH in Forst/Friedrichshafen. Gestalte unsere HR-Strukturen, unterstütze Führungskräfte und entwickle Employer-Branding-Strategien für eine nachhaltige Energiewende.

Werde Teil von PHOENIX als Experte Personalentwicklung (m/w/d) in Mannheim! Gestalte die strategische Weiterentwicklung des Talentmanagements und fördere die Entwicklung von Menschen und Organisationen in einem wichtigen Umfeld.

Gestalten Sie als HR Business Partner (m/w/d) aktiv die HR-Arbeit bei SUSPA und begleiten Sie Talente in einem innovativen Industrieunternehmen in Sulzbach-Rosenberg. Übernehmen Sie wichtige Aufgaben in der Personalentwicklung und dem Recruiting.

Wir suchen einen HR Manager (m/w/d), der strategisch und engpassorientiert das Team innerhalb eines dynamischen Fertigungsunternehmens in Wadern führt und unsere HR-Prozesse optimiert.

Unterstützen Sie die Stadt Friedrichshafen als Personalreferent/in! Gestalten Sie die Personalgewinnung und -entwicklung in einem modernen Team und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz und attraktiven Benefits.

Als Personalreferent/in bei den Kieler Maschinenwerken gestalten Sie HR-Prozesse aktiv, beraten Führungskräfte und Mitarbeitende, und tragen zur Weiterentwicklung eines modernen Unternehmens bei.

Wir suchen einen engagierten HR Generalisten (m/w/d) für unsere Personalabteilung. Übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der operativen HR-Betreuung und unterstützen Sie die Mitarbeiter bei ihren Anliegen.

Suchen Sie eine strategische Herausforderung im HR-Management? Werden Sie HR Manager (m/w/d) bei Randstad! Gestalten Sie zukunftsorientierte Personalstrategien und begleiten Sie Veränderungsprozesse in einem wertschätzenden Umfeld.