Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d)

Die Caritas ist Deutschlands größter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Der Caritasverband für das Erzbistum Berlin e.V. ist Mehrheitsgesellschafter der Caritas Altenhilfe gGmbH, der Caritas Krankenhilfe Berlin gGmbH und der Caritas Familien- und Jugendhilfe gGmbH. Er stellt die Mehrheit der Mitglieder des Malteser-Werk e.V. Zusammen mit den angegliederten Caritas- Gesellschaften, Fachverbänden und korporativen Mitgliedern ist die Caritas im Erzbistum Berlin Träger von Krankenhäusern, Kinder-, Jugendhilfe- und Behinderteneinrichtungen, Kindertagesstätten, Senioreneinrichtungen, Pflegeangeboten und zahlreichen Angeboten der offenen Sozialarbeit.

Für die Caritas Ambulanz am Bahnhof Zoologischer Garten, Jebensstr. 3 in 10623 Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

examinierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d)

Arbeitszeit: 30%

zunächst auf ein Jahr befristet (Verlängerung angestrebt)

Wir sind ein vielfältiges und gut funktionierendes Team, das an einem besonderen und deutschlandweit bekannten Ort mitten Berlin arbeitet – dem Bahnhof Zoo. Die Caritas Ambulanz versorgt als älteste Einrichtung der medizinischen Wohnungslosenhilfe in Berlin seit 1992 nicht krankenversicherte Menschen in Wohnungslosigkeit. Das Caritas Arztmobil versorgt wohnungslose und nichtversicherte Menschen aufsuchend im gesamten Stadtgebiet.

Bei uns ist Kreativität, Spontaneität, Durchsetzungsfähigkeit und Humor gefragt. Unsere Klient:innen bringen spezifische Erkrankungen wie chronifizierte Wunden, Spritzenabszesse und Ektoparasiten mit, die wir jeden Tag mit neuer Energie versorgen.

Viele Berufsgruppen finden sich bei uns: Kranken- und Gesundheitspfleger:innen, ehrenamtliche Ärzt:innen, Helfer:innen, Rettungssanitäter:innen, Sozialarbeitende und Studierende der Sozialen Arbeit und der Medizin. Wir sind es gewohnt multidisziplinär und kreativ zu denken und zu handeln.

Aktuell suchen wir eine examinierte Kraft, die uns in unserer Arbeit unterstützt. Osteuropäische Sprachkompetenz ist erwünscht, aber nicht zwingend notwendig. Ebenfalls ist eine Fortbildung als Hygienebeauftragte/r erwünscht. Wir freuen uns auf eine/n neue/n starke/n, clevere/n, witzige/n und liebevolle/n Kolleg:in. Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Bei gleicher Qualifikation werden Menschen mit Teilhabehemmnissen bevorzugt. Schichtdienst gibt es bei uns nicht, dafür hat jedes Teammitglied unabhängig der Qualifikation bei allen Entscheidungen im Team eine Stimme.

Sie werden von uns mit viel Hinwendung in die Tätigkeit eingearbeitet.

Ihr Tätigkeitsfeld:

Springertätigkeit in beiden Einrichtungen
Übernahme von Tätigkeiten zur Aufrechterhaltung des Betriebes (Hygieneplanerstellung und -fortschreibung)
Durchführung der Grund- und Behandlungspflege, insbesondere Wundversorgung
Ausgabe von Medikamenten nach Vorgabe des ärztlichen Personals
Gesundheitsberatung und Anleitung zur Verwendung von pflegerischen Hilfsmitteln
Kontrolle der Vitalparameter
Patient:innendokumentation
Vor- und Nachbereitung der Sprechstunden und der Räumlichkeiten
Unterstützung der Patient:innen (in medizinischen, beratenden und psychosozialen Kontexten)

Was wir uns wünschen:

Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Osteuropäische Sprachkompetenz ist erwünscht, aber nicht zwingend notwendig.
Eine Fortbildung als Hygienebeauftragte/r erwünscht.
Humor und jemand, die/der in unser Team passt
Empathie für unser Klientel
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
selbstständiges Arbeiten und vorausschauendes Denken
Wertschätzung und Einfühlungsvermögen
Ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen
Die Identifikation mit den Werten und Zielen der Caritas setzen wir voraus.

Was wir bieten:

selbstständige und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kooperativ arbeitenden Team
Mitgestaltung eines interessanten Projekts
Mitentscheidungsrecht bei allen Teamentscheidungen
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle – wir versuchen individuelle Lebenssituationen wirklich zu berücksichtigen
Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes im Geltungsbereich der Regionalkommission Ost
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
betriebliche Altersvorsorge mit aktuell 5,6 % AG-Zuschuss vom Bruttogehalt
zusätzliche Feiertage (Heilige Drei Könige, Fronleichnam, Heiligabend und Silvester frei)
3 Exerzitien-Tage (Besinnungstage) im Jahr
Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit (Gleitzeitregelung und Zeitwertkonten)
Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
JobRad, Zuschuss zum Deutschland-Ticket bzw. VBB-Ticket (Firmenticket)

Sie wollen in einem engagierten Team arbeiten, das sich auf Sie freut?
Sie wollen etwas bewegen?

Sie wollen sich persönlich einbringen? Dann sind Sie bei uns richtig!

Auskunft zur Stelle erteilt: Herr Schüßler Tel.: 01734146994

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung bevorzugt über unser Bewerbungsformular einzureichen.

Sollten Sie dabei Schwierigkeiten haben, senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte unter Angabe der Referenznummer 75-2026 per E-Mail an: bewerbung@caritas-berlin.de

Menschen aller Geschlechter sind willkommen. Bei gleicher Qualifikation werden Menschen mit Teilhabehemmnissen bevorzugt.