Jobs als Personalreferent: 4.374 Stellenangebote
Vorbereiten und Durchführen der monatlichen Gehaltsabrechnung in DATEV; Schnittstelle zu Krankenkassen und Behörden bei entgeltrelevanten Abstimmungen; Kompetente Ansprechperson rund um sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragen;...
Ganzheitliche Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen anfallenden Personalthemen; Steuerung des kompletten Recruitingprozesses, inkl. Nutzung von Active Sourcing sowie weiterer Kanäle zur Gewinnung von Talenten;...
Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Vorgesetzten in Personalangelegenheiten, Arbeitsvertragsthemen sowie bei Fragen zu Entgelt und dem Lohnsteuer- oder Sozialversicherungsrecht; Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen;...
Durchführung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt; Planung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen Ansprechpartner in arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Personalprozessen;...
Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter/innen in allen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee life cycles; Gestaltung und Durchführung verschiedener Projekte innerhalb der Personalabteilung;...
Beratung der Führungskräfte sowie der Mitarbeitenden im Personalbereich in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen; Unterstützung in arbeits- und tarifrechtlichen Angelegenheiten (Individual- und Kollektivarbeitsrecht);...
Ansprechpartner für Führungskräfte und Beschäftigte in allen personalrelevanten Themen und Fragestellungen; Betreuung eines definierten Mitarbeiterstammes; Durchführung des Bewerbungsmanagements und Führen von Vorstellungsgesprächen;...
Beratung und Unterstützung von Führungskräften zu allen Personalthemen; Betreuung der internen Personalprozesse einschließlich Arbeitnehmerüberlassung; Monitoring der gesetzlichen, tariflichen und innerbetrieblichen Vorgaben;...
Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsunterzeichnung; Identifikation und Auswahl geeigneter Kandidaten unter Berücksichtigung der Unternehmensanforderungen; Durchführen;...
Strategisches Handeln ist für dich eine Selbstverständlichkeit; perfekt, denn bei uns erhältst du die Gelegenheit, Strukturen maßgeblich mitzugestalten und aufzubauen – sei es in Bezug auf die Unternehmenskultur oder die Entwicklung;...
Als erste Ansprechperson für Ihren Betreuungsbereich stehen Sie unseren Mitarbeitenden und Führungskräften mit Rat und Tat zur Seite und kümmern sich, gemeinsam mit Ihrem Team, um alle personalwirtschaftlichen Fragestellungen;...
Sie steuern eigenverantwortlich den gesamten Recruitingprozess in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und internen Gremien. Sie erstellen Stellenausschreibungen, bereiten Bewerbergespräche vor, moderieren Auswahlverfahren und die Stellenbesetzung;...
Du berätst und betreust Führungskräfte und Mitarbeitende in einem klar definierten Betreuungsbereich ganzheitlich zu allen Personalthemen von A bis Z (wie bei Fragen rund um Personal und Gehalt, Personal- und Organisationsentwicklung;...
Beratung zu und Unterstützung bei personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen von Pfarrkirchenstiftungen, Gesamtkirchengemeinden und den angeschlossenen Kindertageseinrichtungen;...
Kompetente/r und proaktive/r Ansprechpartner/in (m/w/d) für Beschäftigte und Führungskräfte im Klinikum in allen Personalfragestellungen; Bearbeitung und Organisation aller personalrelevanten Themen im operativen Tagesgeschäft vom Eintritt;...
Du unterstützt und entlastest die Personalleitung in allen Bereichen des Tagesgeschäfts und arbeitest ihr zu; du stehst in engem Kontakt mit den Führungskräften und Mitarbeitenden; gemeinsam im Team bist du verantwortlich für die Zeiterfassung;...
Durchführung eines wertschätzenden und zielgerichteten Recruiting-Prozesses an den Standorten Münster und Bielefeld; Gewährleistung eines effizienten Onboarding-Prozesses für neue Mitarbeitende; Beratung von Fach- und Führungskräften;...
Sie verantworten das operative Personalmanagement und sind zuständig für die Vorbereitung und Umsetzung von Personalmaßnahmen unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen;...
Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Recruiting-Maßnahmen einschließlich aller damit zusammenhängender Einstellungsformalitäten; Sie bearbeiten; Personalverwaltungsaufgaben und arbeits- sowie kollektivrechtliche Fragestellungen;...
Talentgewinnung: Du bist verantwortlich für den Recruiting Prozess: von der Erstellung und Publizierung von Stellenausschreibung, über das Screening, die Interviewplanung und -durchführung bis hin zur Begleitung des Onboarding Prozesses;...
Sie organisieren den Einstellungsprozess von neuen Auszubildenden und unterstützen bei der Durchführung und anschließenden Betreuung; Sie unterstützen bei der Planung und Organisation und Durchführung von Ausbildungsmarketingmaßnahmen;...
Personalbetreuung in allen personalrelevanten Prozessen - von der Einstellung bis zum Austritt; Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter zu allen HR-Fragen; Planung und Durchführung der Mitarbeiter- und Organisationsentwicklung;...
Sie arbeiten in allen spezifischen Personalthemen und -projekten mit; sind zuständig für die Bearbeitung des Bewerbermanagements sowie für die Koordination von Bewerbungsgesprächen, weiteren Auswahlprozessen und Recruitingveranstaltungen;...
Kompetente und pro-aktive Betreuung und Beratung der Fachabteilungen bei allen personellen, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragen; Rekrutierung von neuen Mitarbeitern und Studenten (Sicherstellung der Candidate Journey);...
Durchführung von Rekrutierungsmaßnahmen; Betreuung von externen Dienstleistern und enge Zusammenarbeit mit dem Produktionsbetrieb; Sie wirken bei der Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung der Personalprozesse mit;...
